中國企業報集團主管主辦
中國企業信息交流平臺
中企網微博
中企網微信
中國企業報集團主管主辦
中國企業信息交流平臺
中企網微博中企網微信
自學習新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，晉能控股大同機電裝備力泰公司堅持把主題教育與安全生產深度融合，推動主題教育不斷走向深入。
該公司領導班子成員堅持問題導向，結合分管領域工作和當前公司面臨的諸多困難和任務，就強化成本管控、加大全過程監管力度、持續推進標準化建設等方面主動深入基層與技術骨干、一線工人交流探討，形成了《“主題教育”民生實事清單》《調查研究方案》等清單，有針對性地幫助基層解決生產難題及職工需求，以推動企業發展的新成效檢驗主題教育成果。
該公司堅持把開展主題教育與安全生產有機結合，以“136”安全管理模式為引領，不定期開展安全隱患大排查活動，對基層安全生產情況進行監督，及時排查發現隱患，督促整改落實，消除風險隱患;扎實開展“崗位技能培訓”“特種設備焊接職業技能大賽”等活動，通過“師帶徒”、技術比武、實操演練融合聯動，大力培養工匠型人才;注重發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，深入開展黨員示范崗、黨員先鋒行活動，實行黨員“帶黨徽，亮身份”和分區包片管理，確保實現黨員身邊無違章、無事故，營造人人重視安全的良好氛圍;緊抓安全生產質量標準化建設，以崗位動態達標為重點，從生產環節、要素著手，嚴格踐行崗位作業標準，助推企業平穩有序發展。
相關稿件
