河北瑞兆激光：打造新時代非公黨建新模式

河青新聞網訊 5月31日上午，由中央媒體、省內重點媒體和各市網信辦等40余家媒體和單位組成的采訪團來到唐山市遷西縣，前往河北瑞兆激光再制造技術有限公司，采訪該企業貫徹新發展理念，加快機電再制造標準化體系建設，在機電再制造技術服務專業化、產業化、集成化、信息化、智能化等方面尋求突破的典型做法。

河北瑞兆激光再制造技術股份有限公司位于河北遷西經濟開發區中區，總占地163畝，現有員工380人，總資產3.41億元，系新三板上市公司、一級誠信企業，國家發改委再制造試點單位、國家工信部綠色制造系統集成項目單位、中央軍委總裝部軍民融合技術研發項目單位。

漫長而艱辛的科技創新之路

公司聚焦打造“以奮斗者（雙工人才）為本”的綠色智能機電設備后服務產業，致力于做精機電設備后服務產品，是目前國內機電再制造領軍企業。能夠為冶金、石油、化工、熱電、水泥、船舶、制藥等行業提供機電設備安裝、現場保運及檢維修、在役再制造，機電再制造、改造升級、機電設備資源共享、機電設備專業化物流等一系列優質服務。

為盡快掌握激光熔覆新技術，韓宏升自費參加了北京航空材料研究院、中科院力學研究所等高等院校舉辦的激光技術修復理論知識培訓班、輔導班。學習歸來后，他將行李搬到車間，每天與技術人員一起解決技術難題，靠著刻苦鉆研的勁頭，韓宏升迅速掌握了激光熔覆、葉片成型、仿形加工等基本技術，并在縣內外初步打開了技術服務市場。

河北瑞兆激光再制造技術有限公司黨總支書記、董事長韓宏升介紹情況。

隨著業務的拓展，瑞兆激光承接了許多修復難度極大的大型機電設備維修業務。因公司技術實力有限，不得不把業務外包給技術實力更強的外地公司。由此，韓宏升深刻體會到，如果不盡快提高科技水平，迅速搶占發展制高點，公司根本不可能實現持續、健康、快速發展。于是，他開始以更開闊的視野、更高的站位、更有力的舉措推動科技創新。

引領企業駛入了發展快車道

為確保科研工作正常高效運行，瑞兆激光不斷加大科研資金投入力度。在此基礎上，公司大上先進設備，傾力構筑堅實的科技研發平臺。幾年來，公司持續實施了再制造擴產升級和技術改造工程，建立河北省工程技術研究中心，擴建了機械再制造服務中心，新建了電機再制造服務中心，實現了機電一體化全產業鏈服務。

2016年，瑞兆激光全力推進設備技術轉型升級，投資1.3億元，建成了德國申克50噸高速動平衡檢測中心和15MW大型電機檢測中心，填補了華北地區兩項技術空白，將機械修復領域一舉由單一的鋼鐵行業拓展到石油、化工、造船、造紙等多個行業，極大拓展了企業發展空間，引領企業駛入了發展快車道。

軍事化管理模式

韓宏升作為一名有著12年軍齡的退伍老兵，有著深深的軍人情結。火熱的軍營，不僅讓他感受到了深厚的戰友情，更賦予了他獨特的軍事化管理理念。公司成立后，他立即推出了令人耳目一新的軍事化管理模式。

在他的主導下，公司成立了全國非公企業第一所退役軍人教育培訓學院，為縣內外退役軍人提供技術教育、就業指導等服務；出臺了招聘職工退伍軍人優先，提拔干部退伍軍人優先的“兩優先”政策；在全省非公企業第一個推行了軍齡計入工齡和職工帶薪入伍制度……一系列安置、厚愛、培養的暖心舉措，使瑞兆激光真正成了退役軍人的溫馨家園和成長搖籃。目前，公司380余名員工中，退役軍人就有96人；公司10名高管中，有5人是退役軍人。

與為退伍軍人提供優質服務同步，韓宏升努力從細節入手，把企業打造成永不落幕的軍營，把員工打造成永不褪色的軍人，全體職工在軍事化管理的熔爐中錘煉出了信仰堅定、嚴守紀律、頑強拼搏的軍人作風，為推動企業發展提供了強有力的作風保障。

職工有信仰，心中有力量。黨建與文化工作的扎實深入開展，極大激發了職工奉獻社會、服務企業、成就美好人生的自覺能動性。